Törnvall har hållit föredrag om sofistiskerad korruption på Stockholms universitet under FN:s internationella anti-korruptionsdag. Som professor emeritus i interkulturell kommunikation är han väl bekant med länders korruptionskultur, och i Sverige präglas den enligt honom numera av en liten elit där makthavarna kilar varandras ryggar.
– Man undrar ibland varför höga politikers barn dyker upp i höga befattningar, och varför finns det ingen mer meriterad? säger Törnvall till Dagens Juridik.
Anders Törnvall understryker att en av grundpelarna i ett samhälle utan korruption är att offentliga tjänster tillsätts endast på grund av meriter, och då inte politiska meriter. I Sverige uttrycks i regeringsformen att tjänster ska tillsättas endast efter ”förtjänst och skicklighet”, men ändå dyker personer som Mona Sahlin och Dan Eliasson upp som chefer för hela myndigheter.
Enligt Törnvall förekommer det att makthavarna lägger till omätbara kvalifikationer, såsom krav på "social kompetens" och andra luddiga begrepp, när myndigheter rekryterar. På det viset blir regeringsformens bestämmelse verkningslös.
Och när intern kritik dyker upp kan de svenska makthavarna komma på de mest innovativa metoder för att slippa kritikernas åsikter när ett rekryteringsbeslut väl ska fattas.
– Mötet kan vara satt till midsommarafton klockan 18.00, tar Anders Törnvall som exempel, i intervjun med Dagens Juridik.
